বেসরকারি শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানে শিক্ষক নিয়োগের জন্য শূন্যপদের ভুল তথ্য জমা দেওয়ার অভিযোগে সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানপ্রধানদের বিরুদ্ধে কঠোর ব্যবস্থা নিতে যাচ্ছে সরকার। এ লক্ষ্যে তাঁদের কারণ দর্শানোর (শোকজ) নোটিশ দেওয়া হয়েছে।
মঙ্গলবার (১৬ জুন) মাধ্যমিক ও উচ্চশিক্ষা অধিদপ্তরের (মাউশি) বেসরকারি কলেজ-৩ শাখা থেকে সহকারী পরিচালক মো. মাঈন উদ্দিন স্বাক্ষরিত এই নোটিশ জারি করা হয়।
নোটিশ পাওয়ার পর থেকে ১০ কার্যদিবসের মধ্যে সংশ্লিষ্ট প্রতিষ্ঠানপ্রধানদের লিখিত জবাব দিতে বলা হয়েছে। নির্ধারিত সময়ের মধ্যে দেওয়া জবাব সন্তোষজনক না হলে অভিযুক্তদের এমপিওভুক্ত বেতন-ভাতা স্থগিতের সুপারিশ করা হতে পারে বলে মাউশি সূত্রে জানা গেছে।
মাউশির নির্দেশনায় বলা হয়েছে, বেসরকারি শিক্ষক নিবন্ধন ও প্রত্যয়ন কর্তৃপক্ষ (এনটিআরসিএ) থেকে প্রাপ্ত তথ্য যাচাইয়ের জন্য মাউশির অধীনস্থ সব আঞ্চলিক কার্যালয়ের পরিচালকদের চিঠি পাঠানো হয়েছিল। সেই চিঠির পরিপ্রেক্ষিতে আঞ্চলিক পরিচালকেরা কলেজ পর্যায়ের সব শূন্যপদের সঠিকতা যাচাই করে একটি প্রতিবেদন পাঠান। প্রাপ্ত প্রতিবেদনে দেখা যায়, শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানগুলোর অসতর্কতা ও গাফিলতির কারণে ২৩৭টি পদে ভুল (ইনকারেক্ট) চাহিদা দেওয়া হয়েছে।
প্রতিবেদনে ভুল চাহিদার যেসব কারণ উল্লেখ করা হয়েছে, তার মধ্যে রয়েছে—প্যাটার্ন বহির্ভূত পদে চাহিদা প্রদান, সংশ্লিষ্ট বিষয়ে কাম্য শিক্ষার্থী না থাকা, ভুল পদের চাহিদা পাঠানো, সংশ্লিষ্ট পদের বিপরীতে মামলা চলমান থাকা সত্ত্বেও কিংবা শিক্ষক প্রাপ্যতা না থাকা সত্ত্বেও ই-রিকুজিশনে চাহিদা প্রদান এবং যাচাইয়ের জন্য শিক্ষাপ্রতিষ্ঠান থেকে যথাসময়ে তথ্য সরবরাহ না করা।
নির্দেশনায় আরও বলা হয়, শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানগুলোর এমন ভুল চাহিদার কারণে একদিকে যেমন প্রশাসনিক বিভ্রান্তির সৃষ্টি হচ্ছে, অন্যদিকে ভুল পদে কোনো প্রার্থী সুপারিশ বা নিয়োগ পাওয়ার পর এমপিওভুক্তির ক্ষেত্রে অবর্ণনীয় দুর্ভোগের শিকার হচ্ছেন।
এই জনভোগান্তি ও প্রশাসনিক বিশৃঙ্খলা সৃষ্টির দায়ে জনবল কাঠামো ও এমপিও নীতিমালা ২০২৫ এর ১৮.১(ঘ) ধারা মোতাবেক কেন সংশ্লিষ্ট অধ্যক্ষদের এমপিও স্থগিত বা বাতিল করা হবে না, তার জবাব চাওয়া হয়েছে। একই সঙ্গে গভর্নিং বডির সভাপতির পদ শূন্য ঘোষণাসহ প্রয়োজনীয় আইনানুগ ব্যবস্থা গ্রহণের বিষয়ে মতামত আগামী ১০ কর্মদিবসের মধ্যে সংশ্লিষ্ট আঞ্চলিক কার্যালয়ের মাধ্যমে মাউশিতে পাঠানোর নির্দেশ দেওয়া হয়েছে।
নিজস্ব প্রতিবেদক | বাংলাবাজার পত্রিকা.কম






















